Médecin Coordonnateur H/F - Résidence la voie romaine EHPAD

Médecin Coordonnateur H/F - CDI - Résidence La Voie Romaine située à Saint-Rambert-d'Albon (26)

Vous êtes Médecin Coordonnateur et vous recherchez un établissement à taille humaine, avec une équipe soudée et un management bienveillant ? Rejoignez la résidence La Voie Romaine.

Située dans la Drôme, proche de Vienne et à la fois de Valence, la résidence La Voie Romaine vous accueille dans un cadre de verdure reposant et convivial.

Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure.

Rejoindre Cortille, c'est faire le choix d'un groupe d'EHPAD à taille humaine, vivant et engagé, au service des résidents, de leurs familles et des professionnels qui les accompagnent.

Anciennement Bridge, Cortille incarne une nouvelle dynamique portée par une transformation en profondeur et une ambition forte : proposer un accompagnement humain, exigeant et transparent.

« Votre confiance nous engage » bien plus qu'un slogan : un engagement concret dans notre façon de travailler et d'échanger avec toutes nos parties prenantes.

Avec 32 établissements répartis sur le territoire, nous défendons un modèle fondé sur la proximité, la confiance et la qualité de vie au travail. Ici, chaque collaborateur connaît ses résidents et ses collègues et chaque action compte.

Positionnement

Le médecin coordonnateur est placé sous la responsabilité administrative du Directeur d'établissement.
Il bénéficie de l'appui de la direction médicale du réseau dans l'accomplissement de ses missions.
MISSIONS PRINCIPALES

Conformément à l'article D.312-158 et suivants du Code de l'action sociale et des familles, modifiés par les décrets n°2011-1047 du 2 septembre 2011, n°2016-1743 du 15 décembre 2016 et n°2025-897 du 4 septembre 2025.

Élaborer un programme de prévention en collaboration avec l'équipe soignante.
Promouvoir et déployer l'utilisation des services numériques en santé (article L.1470-1 du Code de la santé publique).
Assurer le suivi médical des résidents volontaires et réaliser leurs prescriptions médicales.
Produire un rapport annuel d'activité médicale conforme à l'arrêté, et transmettre les données à la Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie (CNSA).
PROFIL:

Diplômes requis

Diplôme de médecin.
DU ou DIU de médecin coordonnateur.
DESC ou Capacité en gériatrie.
Diplôme interuniversitaire national de médecine de la personne âgée (reconnu par le décret 2025-897).
Compétences principales

Connaissance de l'EHPAD et du schéma gérontologique.
Capacité à animer une équipe et à fédérer autour des valeurs du groupe.
Compétences en management et en coordination.
Capacité à suivre rigoureusement les protocoles et démarches qualité.
Organisation et anticipation des interventions.
Gestion des imprévus.
Autonomie tout en rendant compte à la direction de l'établissement et à la direction médicale réseau.
Maîtrise des outils numériques en santé.
Ce que nous vous offrons

Un établissement à taille humaine avec une équipe engagée et solidaire
Un management bienveillant et à l'écoute
Une organisation favorisant l'équilibre vie pro / vie perso
Des opportunités de formation et d'évolution
Une restauration sur place à tarif préférentiel (2,73 €)
Des avantages CSE/Swile (billetterie, réductions, aides.)
Rémunération

CCU 2002
Complément de salaire
Reprise d'ancienneté
Majoration nuits, dimanches et jours fériés
Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Cortille, c'est évoluer dans un groupe en transformation, où chaque collaborateur a un rôle essentiel.
Ici, proximité, bienveillance, autonomie et esprit d'initiative font partie du quotidien.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat de docteur en médecine,Gériatrie,Actualiser le dossier médical du patient,Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux,Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Prescription médicale
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Pro-activité
• Contrôle qualité
• Empathie