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Chargé de Gestion des Carrières et des Rémunérations Spécialité Mandatement H/F - 07
Description du poste
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Fonction publique Territoriale
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Privas - 07
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Fonctionnaire
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Publié le 2 Octobre 2025
Le ou la charge(e) de carrière/ paye apporte une réponse a tout agent sur sa paye ou/ et sa carrière et le conseille dans ses démarches afin d'optimiser sa carrière.
Gestion des dossiers du personnel :
* Constituer le dossier des agents nouvellement recrutes
* Rédiger des actes administratifs (positions, promotions, cessations de fonction, contrats, etc...)
* Saisir les éléments de gestion administrative du personnel et de suivi de la masse salariale dans le sirh (saisie des absences, maladie, etc...)
* Rédiger les correspondances nécessaires a la gestion courante des dossiers administratifs
* Participer a l'élaboration des tableaux d'avancement et listes d'aptitude pour les avancements de grade et les promotions internes
* Mettre en oeuvre les procédures individuelles liées a la carrière
* Participer a la préparation des cap en constituant les dossiers et en renseignant le tableau
* Tenir et mettre a jour les dossiers individuels et informatises des agents
* Participer aux différentes campagnes annuelles (entretien professionnel, sft, etc)
Gestion et coordination de la paye :
* Coordonner la paye dans le service et avec les autres services de la collectivité et le service de gestion comptable
* Préparer, établir et fiabiliser les payes
* Assurer le suivi du régime indemnitaire des agents
* Saisir les éléments fixes et variables de rémunération dans le logiciel astre rh
* Contrôler les éléments de paie jusqu'au mandatement et élaborer les déclarations des charges sociales
* Préparer et transmettre les éléments de paye au service de gestion comptable
* Élaborer les attestations pôle emploi, certificats de travail etc.
* Établir les titres et mandats
* Établir des simulations de paye a l'occasion des recrutements et des évolutions de carrières des personnels
* Calculer et verser les allocations de chômage
* Contrôler et déclaration de la dsn mensuellement
* Garantir le processus du prélèvement a la source
Activités ou fonctions spécifiques
Gestion du mandatement :
* Lancer le calcul des paies, de l'ensemble des charges sociales, les vérifier et les mandater
* Établir et vérifier les déclarations mensuelles
* Éditer les bordereaux, mandats de paye et de charges
* Préparer et transmettre les éléments a la pairie départementale
* Effectuer le classement mensuel et l'archivage des éléments de charge
* Participer a la dsn
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o007251001407081-charge-gestion-carrieres-remunerations-specialite-mandatement-h-f?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences requises
- SIRH
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Chiffres clés de l'emploi à Annonay
- Taux de chomage : 14%
- Population : 16297
- Médiane niveau de vie : 19080€/an
- Demandeurs d'emploi : 2100
- Actifs : 6589
- Nombres d'entreprises : 1034
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