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Chargé - Chargée de Missions RH H/F - 07
Description du poste
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Developpement Medico Social
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Neuvic - 07
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CDD
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Publié le 27 Août 2025
DMS est un Groupement d'Employeurs spécialisé dans le social, médico-social et le sanitaire en Dordogne.DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chargé de mission RH (H/F) .
Lieu: Neuvic
Démarrage: 15 septembre
Vos missions:
La mission principale portera sur l'appui à la structuration, l'harmonisation et le pilotage de certaines
fonctions RH transversales, en lien avec les établissements et les services supports.
- poursuivre et finaliser la mise en oeuvre du plan d'action RPS
- coordonner les actions à engager avec les établissements concernés
- suivre les indicateurs associés et produire un rapport d'étape et de fin de mission pour la direction générale
- Piloter, en lien et en appui de la RRH de la Fondation, l'harmonisation des processus RH au
sein des établissements (recrutement, intégration, gestion des temps de travail, entretiens
professionnels, formation, GPEC, etc.).
- Définir les indicateurs RH utiles au pilotage (tableaux de bord, suivi des effectifs, absentéisme,
BDES, etc.).
- Assurer le suivi et l'analyse régulière de ces indicateurs.
- Superviser la gestion administrative du personnel en lien étroit et en appui de la RRH.
- Contribuer à l'élaboration d'une stratégie RH alignée avec le projet associatif et les évolutions
du secteur médico-social.
Assurer une veille juridique et réglementaire en matière de droit du travail et de conventions
collectives.
- Piloter, en lien avec la Direction générale, les négociations avec les partenaires sociaux.
- Participer à l'animation du dialogue social à l'échelle associative, notamment au travers du
CSE.
- Superviser l'application des accords d'entreprise et veiller au respect des obligations légales
RH.
Ce que nous vous offrons
Stabilité et diversité : Travaillez dans différents types d'établissements tout en bénéficiant d'un employeur unique et d'un seul contrat.
Évolution de carrière : Accédez à un parcours de formation structuré (diplômants, certifiants et développement de compétences).
Avantages sociaux : Profitez des avantages du comité d'entreprise (CE) et d'une mutuelle d'entreprise.
Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe à taille humaine, portée par des valeurs de solidarité et d'entraide.
Engagement en faveur de la diversité :
Nous croyons à l'inclusion et à la diversité. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Pourquoi choisir DMS ?
En rejoignant DMS, vous intégrez un groupement d'employeurs innovant qui vous offre :
Une sécurité d'emploi dans un secteur en pleine évolution.
Une opportunité d'explorer des environnements variés tout en développant vos compétences.
Un cadre de travail valorisant et respectueux.
Compétences requises
- Recrutement
- Gestion des temps et des activités (GTA)
- GPEC

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Chiffres clés de l'emploi à Annonay
- Taux de chomage : 14%
- Population : 16297
- Médiane niveau de vie : 19080€/an
- Demandeurs d'emploi : 2100
- Actifs : 6589
- Nombres d'entreprises : 1034
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